Forum 2023: Generation Z – wie sie tickt und was sie braucht
Erfahren Sie, wie Sie als Arbeitgebende die GenZ als Mitarbeitende gewinnen, ihre Erwartungen erfüllen und die Zusammenarbeit angenehm gestalten können.
Erfahren Sie, wie Sie als Arbeitgebende die GenZ als Mitarbeitende gewinnen, ihre Erwartungen erfüllen und die Zusammenarbeit angenehm gestalten können.
Am 14. Juni tauften wir den Verein Contiva. Das umgekehrte rote N aus dem neuen Logo ist das neue Symbol für Contiva Berufsperspektiven!
Seit über 25 Jahren begleiten, unterstützen und vermitteln wir Menschen bei der Arbeitssuche und der Eingliederung in den Arbeitsmarkt. Nun weiten wir unsere Dienstleistungen auf Privatkund*innen aus, kleiden uns neu ein und geben uns ab Mitte Juni einen Namen, der unsere Kernkompetenz unterstreicht.
Möchten Sie bei Ihrem Wunsch-Arbeitgeber herausstechen mit Ihrer Bewerbung? Im Bewerbungslabor produzieren Sie ein persönliches Video oder einen Flyer oder eine andere kreative Bewerbungsform. Lassen Sie sich durch das folgende Video inspirieren.
Nach einer beruflichen Auszeit wegen Mutterschaft und Erziehungsarbeit den beruflichen Wiedereinstieg zu finden ist eine Herausforderung: JobFam Coaching unterstützt Stellensuchende gezielt und mit tatkräftiger Unterstützung dabei.
Im JOBWAY-Modul Schriftliche Bewerbungskompetenzen erarbeiten sich die Teilnehmenden das Knowhow für die Erstellung eines Lebenslaufs oder eines Bewerbungsschreibens per e-learning-Tool. Das ermöglicht das Lernen im eigenen Tempo.
